суббота, 9 февраля 2013 г.

дайте себе оценку на конфликтность

Понятие мотивации, основные потребности специалиста, основные принципы трудовой мотивации.

Цель: PИзучить методы управления эффективностью и результативностью сотрудников через построение системы мотивации персонала.

Эффективная мотивация подчиненных. 2 дня

Факторы, виды, этапы развития деловых конфликтов и методы управления.

Цель: Исследовать феномен конфликта, овладеть навыками эффективного управления конфликтной ситуацией и укрепить собственные возможности решения проблем, возникающих в ходе взаимодействия людей.

Эффективное разрешение конфликтов. 1 день

Методы эффективного делегирования полномочий.

Выбор правильного «горизонта» планирования.

Синхронизация задач и оперативных действий по решению задач рабочей группы: методика распределения рабочих задач, определение последовательности оперативных действий в зависимости от их важности и срочности, расчет ресурсов, необходимых для реализации оперативных действий, критерии выбора исполнителей и особенности постановки задачи сотрудниками разных психологических типов, анализ проблем координации в организации оперативных действий подчинённых, расстановка приоритетов

Критерии правильной формулировки точных целей для рабочих заданий;

Роль планирования в технологии оперативного управления подчиненными и рабочими процессами: личностный аспект в управлении временем, принципы эффективного планирования времени;

Цель: Начать эффективно использовать время. Повысить личную и корпоративную эффективность работы, чтобы добиваться больших результатов при меньших затратах времени.

Управление временем. 2 дня.

Тематические блоки и их содержание:

Продолжительность программы — 4 дня.

Аудитория: руководители предприятий, руководители структурных подразделений, руководители отделов по управлению персоналом.

Цель: Повысить управленческую компетентность.

Программа «Повышение навыков управленческой деятельности»

Живи свободно! Будь автором своей жизни! Ключ к успеху в желании… 39-18-10, +7-911-459-18-10

Программа «Повышение навыков управленческой деятельности» | Тренинговая Компания "Выбор Успеха"

Комментариев нет:

Отправить комментарий